Walmart está ampliando su cobertura de aborto para sus empleados, incluidos los gastos de viaje relacionados con el aborto, anunció el viernes el minorista más grande del país.

Según un memorando interno, la compañía dijo que sus planes de atención médica ahora cubrirán abortos para los empleados "cuando exista un riesgo para la salud de la madre, violación o incesto, embarazo ectópico, aborto espontáneo o falta de viabilidad fetal". 

Anteriormente, el plan de beneficios de la compañía cubría el aborto solo en casos "cuando la salud de la madre estaría en peligro si el feto llegase a término, el feto no pudiera sobrevivir al proceso de parto o la muerte fuera inminente después del nacimiento", según a una copia de la política vista por The Associated Press pero no confirmada por Walmart.  
  
Como informó CBN News , varias compañías, incluidas Target, Apple y Disney, comenzaron a ampliar sus planes de atención médica para cubrir el aborto poco después de que la Corte Suprema anulara Roe V. Wade, a principios de junio.

Pero Walmart se ha mantenido mayormente callado sobre el tema.  

El mes pasado, el director ejecutivo de Walmart, Doug McMillon, les dijo a los empleados que estaban "trabajando de manera cuidadosa y diligente para encontrar el mejor camino a seguir" después de la decisión de la Corte Suprema.

En ese momento, Walmart no mencionó qué cambios estaba considerando la empresa. 

Otras empresas como Target se han enfrentado a una reacción violenta por sus políticas cada vez más favorables al aborto.

"Las empresas que financian viajes a otro estado para un aborto y no brindan el apoyo adicional para sus empleados que eligen la vida están practicando la discriminación, y sus acciones son una bofetada para el más del 70% de los estadounidenses que quieren restricciones en aborto", dijo Penny Nance, presidenta de Concerned Women of America, a la columna Secrets del Washington Examiner después de que Target anunciara que estaba ampliando su cobertura del aborto.

La organización Walmart emplea a 1,6 millones de personas en los EE. UU. En Arkansas, donde tiene su sede la empresa, el aborto está prohibido en todas las circunstancias, a menos que sea necesario para salvar la vida de la madre en una emergencia médica. 

La directora de personal de Walmart, Donna Morris, dijo en el memorando que los planes de salud del grupo ofrecerían "apoyo de viaje" para los empleados y sus dependientes, que viajan dentro de las 100 millas de sus ubicaciones para hacerse un aborto. 

La compañía también dijo que lanzará un centro que brinda servicios de fertilidad a los empleados, como la fertilización in vitro.  

Además, prometió agregar apoyo a la subrogación y aumentar su ayuda financiera para adopciones de $5,000 a $20,000. En junio, Walmart dijo que también ampliaría su oferta de doulas, o personas que ayudan a las mujeres durante el embarazo, para abordar las disparidades raciales en la atención materna.